Telefone: (92) 3233-3449   E-mail: sitraam@gmail.com 
Notícia

Diversidade e Inclusão: 2º Encontro Nacional LGBT+ da Fenajufe marca avanços históricos

O Rio de Janeiro foi palco do 2º Encontro Nacional LGBT+ da Fenajufe, realizado nos dias 23 e 24 de novembro de 2024. O evento, que reuniu cerca de 80 participantes de 13 sindicatos filiados, discutiu estratégias para ampliar a inclusão e o combate às opressões no Poder Judiciário da União (PJU) e no Ministério Público da União (MPU). Com debates profundos e deliberações históricas, o encontro solidificou o compromisso da Federação com a diversidade e os direitos humanos.

Criação do Coletivo Nacional LGBT da Fenajufe

O principal marco do evento foi a aprovação da criação do Coletivo Nacional LGBT da Fenajufe, espaço que será responsável por organizar demandas, propor ações e dar visibilidade à pauta LGBTQIAPN+ no âmbito do PJU e MPU. “Esse é um passo importantíssimo para assegurar o protagonismo e a representatividade de pessoas LGBTQIAPN+ em nossos espaços de luta”, afirmou Cristiano Moreira, diretor de comunicação da Fenajufe e um dos mediadores do evento.

Segundo Moreira, o coletivo terá autonomia e um caráter permanente, com foco em fortalecer a articulação política e integrar lideranças da comunidade nas discussões sindicais. Além disso, uma das diretrizes aprovadas foi a realização de pesquisas nacionais para mapear as realidades de identidade de gênero e orientação sexual entre os servidores.

Debates e aprovações importantes

A programação do encontro foi marcada por mesas de discussão, dinâmicas em grupo e momentos de reflexão sobre a luta por igualdade. Entre os principais temas abordados, destacaram-se:

• O impacto das reformas administrativas e trabalhistas nas populações vulneráveis;
• A importância de políticas de acolhimento e inclusão nos órgãos do PJU e MPU;
• Estratégias para combater discriminações nos locais de trabalho e fortalecer lideranças LGBTQIAPN+.

Os participantes também aprovaram a inserção de ações educativas nos planos sindicais, incluindo campanhas de conscientização e eventos de formação sobre diversidade. Para Rejane de Oliveira, da direção executiva da Fenajufe, “os sindicatos têm o dever de ser um reflexo da sociedade que desejamos construir: mais justa, plural e inclusiva”.

Presença em atos públicos

O encerramento do evento coincidiu com a 29ª Parada do Orgulho LGBT, realizada em Copacabana, reforçando o compromisso dos participantes com a visibilidade da causa. “Estar aqui, com a bandeira sindical erguida, mostra que somos aliados na luta por direitos”, comentou Sandra Dias, diretora de base e militante LGBTQIAPN+.

Compromisso futuro

O 2º Encontro Nacional LGBT+ da Fenajufe não apenas consolidou avanços, mas também renovou compromissos. O coletivo recém-criado iniciará suas atividades em 2025, com um calendário voltado à implementação das deliberações aprovadas.

A realização do evento no Rio de Janeiro, cidade símbolo de diversidade e resistência, foi apontada como estratégica pelos organizadores. “O local reflete o espírito do que queremos construir: união na diversidade”, concluiu Cristiano Moreira.

Com esse encontro, a Fenajufe reafirma sua posição como referência na defesa da inclusão, assumindo a vanguarda na construção de espaços sindicais mais representativos e igualitários.

Com informações da Fenajufe