A coordenadora da Fenajufe e vice-presidente do SitraAM/RR, Eusa Braga, participou de um encontro com a nova coordenadora do Fórum de Carreira do Conseho Nacional de Justiça (CNJ), conselheira Noemia Porto, nesta quarta-feira (5), em Brasília (DF). A agenda objetivou a retomada das atividades do Fórum em busca do aperfeiçoamento da gestão da carreira dos servidores do PJU.
Também integraram a agenda a coordenadora plantonista Fabiana Cherubini e o assessor parlamentar da Fenajufe, Tharlen Nascimento. Na ocasião, também foram apresentadas as diretrizes aprovadas na XXV Plenária Nacional. Saúde, segurança e qualidade de vida estiveram entre as pautas abordadas durante o encontro.
Durante a reunião, a conselheira destacou a importância de ampliar o debate sobre a gestão da carreira dos servidores em todo o Poder Judiciário, compreendendo a carreira para além da dimensão remuneratória. Segundo a conselheira, temas como saúde do servidor, segurança no trabalho, qualidade de vida e enfrentamento ao assédio dialogam diretamente com as políticas desenvolvidas pelo CNJ e deverão estar entre as prioridades de sua gestão.
Reafirmou o compromisso de conduzir os trabalhos de forma participativa, com ampla interlocução entre o CNJ e as duas entidades representativas dos servidores.
Noemia Porto também ressaltou a necessidade de dar maior visibilidade ao serviço público e acompanhar de perto o andamento das demandas apresentadas pelas entidades representativas.
A Fenajufe reforçou a importância de o Fórum consolidar-se como instância permanente de diálogo e negociação institucional sobre a gestão da carreira dos servidores do Poder Judiciário da União, assegurando a participação efetiva das entidades nacionais legitimamente representativas da categoria.
Como encaminhamento, Noemia Porto reafirmou o compromisso de manter o diálogo institucional com a Fenajufe e informou que as atividades do Fórum serão retomadas em breve, dando continuidade aos debates.
Para a Fenajufe, essa retomada representa um importante passo para consolidar o Fórum de Carreira como espaço permanente de interlocução e negociação institucional entre a administração do Poder Judiciário e as entidades nacionais representativas dos servidores, fortalecendo a construção conjunta das políticas de gestão da carreira.
Com informações da Fenajufe